今天給各位分享宜昌市社保最低工資標準的知識，其中也會對宜昌社保最低繳費基數進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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社保最低基數單位和個人各交多少
1、公司叫當地最低工資的百分之12，個人交百分之8。比如當地工資是1000元，那么單位交120元，個人交80元。
2、根據自己的工資基數。比如工資是3000元，單位交360元，個人交240元。
1.新的核定年度內(2016年7月1日至2017年6月30日)，城區參保單位的繳費比例及繳費標準分別為：機關事業基本養老保險，單位繳費比例20%，職工個人繳費比例8%;
2.企業基本養老保險，單位繳費比例19%，職工個人繳費比例8%;基本醫療保險，單位繳費比例8%，職工個人繳費比例2%;失業保險，單位繳費比例0.7%，職工個人繳費比例0.3%;工傷保險，單位按一至八類行業分別按0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的比例繳費，職工個人不繳費;生育保險，單位繳費比例0.5%，職工個人不繳費。
3.大額醫療保險，由單位按每人每月8元的標準繳費。同時，城區將啟用新的繳費基數。凡低于本市上年度在崗職工平均工資60%的，按60%核定計算繳費工資基數，高于300%的按300%核定計算繳費工資基數，高出300%以上部分不作為職工個人繳費工資基數。
4.2015年度宜昌市城鎮單位在崗職工年平均工資為43282元(3610元/月)。按照規定，參保單位2016年7月1日至2017年6月30日期間，職工個人社會保險繳費基數保底數為2170元/月，封頂數為10830元/月(繳費基數保留到十元)。嚴禁參保單位按60%低基數倒算申報社會保險繳費基數，一經發現，市社保征稽局將依據《社會保險法》等相關法律法規進行重點稽核，因此產生的社保糾紛由參保單位負責。
在宜昌市個人買五險后期的工資有多少
在宜昌市個人買五險后期的工資是扣除最低繳費金額387.59元。社保繳費基數為上年度城鎮非私營單位就業人員平均工資數的60%--300%為繳納基數，比如城鎮非私營單位就業人員平均工資數是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。有些地區繳費基數下限以上年度最低工資為標準。
武漢和宜昌的五險一金繳費標準一樣嗎
五險一金的繳費標準肯定是不一樣的，是根據員工本人工資來計算繳費基數，而繳費比例兩地是一樣的。但是根據地區不同，繳費最低基數是不一樣的。
因為武漢的社會平均工資和最低工資標準比宜昌高，那么武漢繳納社保的最低繳費基數要比宜昌的高，僅僅最低水平線高，但是不代表繳費的金額一定就不一樣。在確定的繳費基數一樣時，收取的費用也是一樣的。
繳費比例：
養老保險
1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%；最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。 [2]
醫療保險
單位10%，個人2%
失業保險
單位1%，個人0.2%；
工傷保險
根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；
生育保險
繳費比例：單位0.8%，個人不交錢。
公積金
最低繳費比例為5%
《住房公積金管理條例》
第十八條
職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民 *** 審核后，報省、自治區、直轄市人民 *** 批準。
《湖北省社會保險費征繳暫行辦法》
第十四條 城鎮個體工商戶繳納的社會保險費，根據當地上年度職工平均工資的一定比例進行定額征收，其征收費率、繳費方式、繳費時間按國家和省有關規定執行。
宜昌2008年社保交費基數是多少
2008年宜昌市社保交費基數為月薪6000元，當月應繳納的社保金額分為個人部分和單位部分，具體如下：
個人：養老保險8%，醫療保險2%，失業保險0.5%，住房公積金6%，共計16.5%
單位：養老保險20%，醫療保險7%，失業保險1.5%，工傷保險0.5%，生育保險0.8%，住房公積金12%，共計41.8%。
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