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銀行人員失誤如何賠償
這個具體得看造成了多大的損失,如果損失比較大的話,那將有銀行的工作人員酌情地進行賠償,如果問題不大的話,那也有失誤的銀行人員對你進行賠償。
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1、醫療費。包括:診療費、醫藥費、住院費、其他(憑據給付,外地治療有轉診單;)
2、誤工費。受害人收入標準(天/月/年)×誤工時間(有實際收入按實際收入,沒有實際收入的按同行業中等標準);
3、住院伙食補助費。國家機關一般工作人員出差伙食補助標準(元×住院天數);
4、護理費。(有收入按收入,無收入按誤工標準×天數;最長不超過20年);
5、營養費。根據受害人傷殘情況和醫療機構意見確定;
6、交通費、住宿費(需要記錄并有憑證);
7、殘疾賠償金。根據喪失勞動能力的程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或農村居民人均純收入標準,至定殘疾之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算;
電信停機補償標準
1.
停機業務每月收取5元,按日計算,整月停機則是5元。
2.
停機期間,手機賬戶里面的余額除了扣除停機保號費外,不會再被用,若您的手機余額不夠扣除停機保號費,可以進行充值。
3.
停機保號期間,手機賬戶里須有扣取停機保號費用的足夠余額,如果停繳保號費三個月,將開始計算滯納金(按天計算),每天收取這三個月所欠保號費的3‰。如果計算滯納金60天后仍未繳費將做注銷號碼處理。
4.
手機號碼停用后,只能撥打免費的特服臺(如110、119、10000)。
公司無業務,接受辭退拿賠償還是降薪調崗
建議選擇N+1倍工資離職。
已經干了15年,就是無固定期限勞動合同,這里就是如何選擇問題?
解除無固定期限勞動合同?調崗降薪40%?
理由如下:
雙方協商一致,同意解除無固定期限勞動合同,可領N+1倍賠償金;勞動者不愿意,公司單方面解除無固定期限勞動合同,可領2*(N+1)倍賠償金;選擇調崗降薪,公司已經無實質性業務,終有一天還會破產清算,到時的賠償金標準按照調薪后的工資水平賠償,經濟損失、時間損失會更大;職場上,都是以既得利益作為最終衡量指標,所以選擇哪個?你應該心里有數了。
希望能夠幫助到你。
農村新農合20元意外險賠償標準
、農民交20元意外保險,身故了能理賠多少要看保險合同的約定。不同保險的條款不一樣,保障不一樣,一切以保單為準。一般農村20元意外保險保費最低每年繳納20元即可參保,保額規定不高于2萬元。所以身故理賠都是2萬元以下;
2、意外傷害保險是人身保險業務之一。以被保險人因遭受意外傷害造成死亡、殘廢為給付保險金條件的人身保險。
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