隨著社會的發展和計劃生育政策的實施，計生處罰已經成為了社會生活中的一部分。那么，計生處罰年限是多久呢？

首先，需要明確一點，計生處罰的年限是根據不同的處罰情況而定的。一般來說，計生處罰主要包括罰款、工作調動、拘留和撤銷計劃生育待遇等處罰形式。其中，罰款和撤銷計劃生育待遇的年限較短，一般在1年左右；工作調動和拘留的年限較長，可以達到數年之久。

具體來說，對于未遵守計劃生育政策的人員，一般會被處以罰款的處罰，罰款金額根據違規情況而定，一般在數千元到數萬元之間。對于未遵守計劃生育政策并且已經生育的人員，一般會被撤銷計劃生育待遇，年限為1年左右。對于生育超生的人員，一般會被處以工作調動的處罰，年限可以達到3年以上。對于生育超生且情節嚴重的人員，一般會被處以拘留的處罰，年限可以達到5年以上。

需要注意的是，計生處罰的年限并不是一成不變的，具體情況需要根據相關法規和規定進行判斷。同時，對于計生處罰的人員來說，及時認識到自己的錯誤，積極配合處罰程序，是縮短計生處罰年限的有效途徑。

綜上所述，計生處罰年限是根據不同的處罰情況而定的，具體年限需要根據相關法規和規定進行判斷。對于計生處罰的人員來說，及時認識到自己的錯誤，積極配合處罰程序，是縮短計生處罰年限的有效途徑。