商場導購是一個非常受歡迎的職業，導購員的工作就是在商場的各個專柜為顧客提供服務，幫助顧客挑選商品，增加商品銷售量。為了激勵導購員的積極性，商場通常會設立一些積分制度，導購員銷售的商品越多，獲得的積分就越多，積分可以兌換禮品或者優惠券等福利。

然而，有些導購員會私自積分，以此來換取一些額外的好處，比如提高業績、獲得獎金等等，這種行為是不道德的，也是不被商場所允許的。那么，如何避免職場陷阱呢？

首先，導購員要明確自己的職責和義務，不能因為個人的私欲而違反商場的規定。商場的積分制度是為了鼓勵導購員提高銷售額，提高客戶滿意度，而不是為了導購員個人的利益。

其次，導購員要保持良好的職業道德和操守，不得以不正當的手段來獲取積分。如果導購員發現同事有私自積分的行為，應該及時向上級匯報，以維護商場的公平競爭環境。

，商場也應該完善自己的監管制度，加強對導購員的管理和考核，防止導購員利用積分制度進行不正當競爭和行為，維護商場的正常運營和良好形象。

總之，商場導購員應該始終以客戶為中心，遵守職業道德和規范，不得以私欲為驅動，否則將會面臨職業生涯的風險和道德的譴責。