大家好,今天給各位分享54平方安置房補償標(biāo)準(zhǔn)的一些知識,其中也會對什么是棚改貨幣化安置?進行解釋,文章篇幅可能偏長,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在就馬上開始吧!
本文目錄
工作25年,離職補償算25個月還是12個月?你知道怎么算嗎?
簡介
對離職補償金的發(fā)放問題,解除勞動合同和終止勞動合同勞動對離職補償金是不同的,就是解除勞動合同也有多種方式,員工自行提出或違反單位規(guī)章制度解除勞動合同是沒有補償金的,但是如果是員工自行提出,但是是經(jīng)雙方協(xié)調(diào)一致的,單位要按上年平均工資支付經(jīng)濟補償金的,如果是員工不勝任工作,單位解除勞動合同的,是要支付經(jīng)濟補償金的,如果是員工非因工負傷,經(jīng)過醫(yī)療期后并經(jīng)勞動能力鑒定后解除勞動合同的,除了支付經(jīng)濟補償金,還要支付醫(yī)療費用。
其次還是要對離職補償金進行區(qū)分,對于終止勞動合同,如果是國有企業(yè),或員工以前是國有企業(yè)員工身份的,員工終止勞動合同要按照《關(guān)于<國營企業(yè)施行勞動合同制度暫行規(guī)定>廢止后有關(guān)勞動合同支付生活補助費問題的復(fù)函》(勞社廳函[2001]280號)支付生活補助費。
發(fā)放條件
按照現(xiàn)行規(guī)定,用人單位違法解除勞動合同或者按照<勞動法>第24條、第26條、第27條的規(guī)定解除勞動關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。
具體包括以下12種情況:
(1)用人單位違法解除勞動合同的;
(2)經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的;
(3)用人單位提前解除事實勞動關(guān)系的;
(4)用人單位以暴力、脅迫或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,或者用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,導(dǎo)致勞動者辭職的;
(5)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,導(dǎo)致勞動者辭職的;
(6)用人單位拒不支付加班加點工資或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的;
(7)勞動者患病或者非因工負傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的;
(8)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由用人單位解除勞動合同的;
(9)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議,由用人單位解除勞動合同的;
(10)用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難必須裁減人員而解除勞動合同的;
(11)勞動合同期內(nèi)用人單位破產(chǎn)或者解散的;
(12)勞動合同終止,地方有特殊規(guī)定需要支付經(jīng)濟補償金的。
上限限制
用人單位按照《勞動法》第24條或第26條第2款解除勞動合同,即經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的;或勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由用人單位解除勞動合同的,這兩種情況計發(fā)經(jīng)濟補償金的工作年限有12個月的上限。
其它情況下計發(fā)經(jīng)濟補償金的工作年限沒有限制,按照勞動者在本單位工作的年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償金。
勞動部辦公廳《對〈關(guān)于終止或解除勞動合同計發(fā)經(jīng)濟補償金有關(guān)問題的請示〉的復(fù)函》(勞辦發(fā)〔1996〕33號)中第4條明確規(guī)定:因用人單位的合并、兼并、合資、單位改變性質(zhì)、法人改變名稱等原因而改變工作單位的,其改變前的工作時間可以計算為在本單位的工作時間。由于成建制調(diào)動、組織調(diào)動等原因而改變工作單位的,是否計算為在本單位的工作時間,在行業(yè)直屬企業(yè)間成建制調(diào)動或組織調(diào)動等,由行業(yè)主管部門作出規(guī)定,其他調(diào)動,由各省、自治區(qū)、直轄市作出規(guī)定”。對企業(yè)改制改組中已經(jīng)向職工支付經(jīng)濟補償金的,職工被改制改組后企業(yè)重新錄用的,在解除勞動合同支付經(jīng)濟補償金時,職工在改制前單位的工作年限可以不計算為改制后單位的工作年限。
按照《中華人民共和國兵役法》和 *** 中央、國務(wù)院、中央軍委《軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置暫行辦法》(中發(fā)〔2001〕3號)第37條以及國務(wù)院、中央軍委《關(guān)于退伍義務(wù)兵安置工作隨用人單位改革實行勞動合同制度的意見》(國發(fā)〔1993〕54號)第5條規(guī)定,軍隊退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人的軍齡,計算為接收安置單位的連續(xù)工齡。勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》(勞部發(fā)〔1994〕481號)規(guī)定,經(jīng)濟補償金按職工在本單位的工作年限計發(fā)。因此,企業(yè)與職工解除勞動關(guān)系計發(fā)法定的經(jīng)濟補償金時,退伍、轉(zhuǎn)業(yè)軍人的軍齡應(yīng)當(dāng)計算為“本單位工作年限”。
下限限制
用人單位按照《勞動法》第26條第2、3款或第27條解除勞動合同,即勞動者患病或者非因工負傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的;勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作而解除勞動合同的;用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員而解除勞動合同的,這三種情況如果勞動者本人的月平均工資低于企業(yè)月平均工資的,須按照企業(yè)月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。其它情況按正常生產(chǎn)情況下本人解除勞動合同前12個月的月平均工資計算。
征稅狀況
財政部稅務(wù)總局
關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知
財稅〔2018〕164號
各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市財政廳(局),國家稅務(wù)總局各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市稅務(wù)局,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團財政局:
為貫徹落實修改后的《中華人民共和國個人所得稅法》,現(xiàn)將個人所得稅優(yōu)惠政策銜接有關(guān)事項通知如下:
一、關(guān)于全年一次性獎金、中央企業(yè)負責(zé)人年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵的政策
(一)居民個人取得全年一次性獎金,符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)〔2005〕9號)規(guī)定的,在2021年12月31日前,不并入當(dāng)年綜合所得,以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數(shù)額,按照本通知所附按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表(以下簡稱月度稅率表),確定適用稅率和速算扣除數(shù),單獨計算納稅。計算公式為:
應(yīng)納稅額=全年一次性獎金收入×適用稅率-速算扣除數(shù)
居民個人取得全年一次性獎金,也可以選擇并入當(dāng)年綜合所得計算納稅。
自2022年1月1日起,居民個人取得全年一次性獎金,應(yīng)并入當(dāng)年綜合所得計算繳納個人所得稅。
(二)中央企業(yè)負責(zé)人取得年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵,符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于中央企業(yè)負責(zé)人年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔2007〕118號)規(guī)定的,在2021年12月31日前,參照本通知第一條第(一)項執(zhí)行;2022年1月1日之后的政策另行明確。
二、關(guān)于上市公司股權(quán)激勵的政策
(一)居民個人取得股票期權(quán)、股票增值權(quán)、限制性股票、股權(quán)獎勵等股權(quán)激勵(以下簡稱股權(quán)激勵),符合《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于個人股票期權(quán)所得征收個人所得稅問題的通知》(財稅〔2005〕35號)、《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于股票增值權(quán)所得和限制性股票所得征收個人所得稅有關(guān)問題的通知》(財稅〔2009〕5號)、《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于將國家自主創(chuàng)新示范區(qū)有關(guān)稅收試點政策推廣到全國范圍實施的通知》(財稅〔2015〕116號)第四條、《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于完善股權(quán)激勵和技術(shù)入股有關(guān)所得稅政策的通知》(財稅〔2016〕101號)第四條第(一)項規(guī)定的相關(guān)條件的,在2021年12月31日前,不并入當(dāng)年綜合所得,全額單獨適用綜合所得稅率表,計算納稅。計算公式為:
應(yīng)納稅額=股權(quán)激勵收入×適用稅率-速算扣除數(shù)
(二)居民個人一個納稅年度內(nèi)取得兩次以上(含兩次)股權(quán)激勵的,應(yīng)合并按本通知第二條第(一)項規(guī)定計算納稅。
(三)2022年1月1日之后的股權(quán)激勵政策另行明確。
三、關(guān)于保險營銷員、證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入的政策
保險營銷員、證券經(jīng)紀(jì)人取得的傭金收入,屬于勞務(wù)報酬所得,以不含增值稅的收入減除20%的費用后的余額為收入額,收入額減去展業(yè)成本以及附加稅費后,并入當(dāng)年綜合所得,計算繳納個人所得稅。保險營銷員、證券經(jīng)紀(jì)人展業(yè)成本按照收入額的25%計算。
扣繳義務(wù)人向保險營銷員、證券經(jīng)紀(jì)人支付傭金收入時,應(yīng)按照《個人所得稅扣繳申報管理辦法(試行)》(國家稅務(wù)總局公告2018年第61號)規(guī)定的累計預(yù)扣法計算預(yù)扣稅款。
四、關(guān)于個人領(lǐng)取企業(yè)年金、職業(yè)年金的政策
個人達到國家規(guī)定的退休年齡,領(lǐng)取的企業(yè)年金、職業(yè)年金,符合《財政部人力資源社會保障部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個人所得稅有關(guān)問題的通知》(財稅〔2013〕103號)規(guī)定的,不并入綜合所得,全額單獨計算應(yīng)納稅款。其中按月領(lǐng)取的,適用月度稅率表計算納稅;按季領(lǐng)取的,平均分?jǐn)傆嬋敫髟拢疵吭骂I(lǐng)取額適用月度稅率表計算納稅;按年領(lǐng)取的,適用綜合所得稅率表計算納稅。
個人因出境定居而一次性領(lǐng)取的年金個人賬戶資金,或個人死亡后,其指定的受益人或法定繼承人一次性領(lǐng)取的年金個人賬戶余額,適用綜合所得稅率表計算納稅。對個人除上述特殊原因外一次性領(lǐng)取年金個人賬戶資金或余額的,適用月度稅率表計算納稅。
五、關(guān)于解除勞動關(guān)系、提前退休、內(nèi)部退養(yǎng)的一次性補償收入的政策
(一)個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費),在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過3倍數(shù)額的部分,不并入當(dāng)年綜合所得,單獨適用綜合所得稅率表,計算納稅。
(二)個人辦理提前退休手續(xù)而取得的一次性補貼收入,應(yīng)按照辦理提前退休手續(xù)至法定離退休年齡之間實際年度數(shù)平均分?jǐn)偅_定適用稅率和速算扣除數(shù),單獨適用綜合所得稅率表,計算納稅。計算公式:
應(yīng)納稅額={〔(一次性補貼收入÷辦理提前退休手續(xù)至法定退休年齡的實際年度數(shù))-費用扣除標(biāo)準(zhǔn)〕×適用稅率-速算扣除數(shù)}×辦理提前退休手續(xù)至法定退休年齡的實際年度數(shù)
(三)個人辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)而取得的一次性補貼收入,按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅有關(guān)政策問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕58號)規(guī)定計算納稅。
六、關(guān)于單位低價向職工售房的政策
單位按低于購置或建造成本價格出售住房給職工,職工因此而少支出的差價部分,符合《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于單位低價向職工售房有關(guān)個人所得稅問題的通知》(財稅〔2007〕13號)第二條規(guī)定的,不并入當(dāng)年綜合所得,以差價收入除以12個月得到的數(shù)額,按照月度稅率表確定適用稅率和速算扣除數(shù),單獨計算納稅。計算公式為:
應(yīng)納稅額=職工實際支付的購房價款低于該房屋的購置或建造成本價格的差額×適用稅率-速算扣除數(shù)
七、關(guān)于外籍個人有關(guān)津補貼的政策
(一)2019年1月1日至2021年12月31日期間,外籍個人符合居民個人條件的,可以選擇享受個人所得稅專項附加扣除,也可以選擇按照《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅若干政策問題的通知》(財稅〔1994〕20號)、《國家稅務(wù)總局關(guān)于外籍個人取得有關(guān)補貼征免個人所得稅執(zhí)行問題的通知》(國稅發(fā)〔1997〕54號)和《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于外籍個人取得港澳地區(qū)住房等補貼征免個人所得稅的通知》(財稅〔2004〕29號)規(guī)定,享受住房補貼、語言訓(xùn)練費、子女教育費等津補貼免稅優(yōu)惠政策,但不得同時享受。外籍個人一經(jīng)選擇,在一個納稅年度內(nèi)不得變更。
(二)自2022年1月1日起,外籍個人不再享受住房補貼、語言訓(xùn)練費、子女教育費津補貼免稅優(yōu)惠政策,應(yīng)按規(guī)定享受專項附加扣除。
八、除上述銜接事項外,其他個人所得稅優(yōu)惠政策繼續(xù)按照原文件規(guī)定執(zhí)行。
九、本通知自2019年1月1日起執(zhí)行。下列文件或文件條款同時廢止:
(一)《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》(財稅〔2001〕157號)第一條;
(二)《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于個人股票期權(quán)所得征收個人所得稅問題的通知》(財稅〔2005〕35號)第四條第(一)項;
(三)《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于單位低價向職工售房有關(guān)個人所得稅問題的通知》(財稅〔2007〕13號)第三條;
(四)《財政部人力資源社會保障部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金職業(yè)年金個人所得稅有關(guān)問題的通知》(財稅〔2013〕103號)第三條第1項和第3項;
(五)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人認(rèn)購股票等有價證券而從雇主取得折扣或補貼收入有關(guān)征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1998〕9號);
(六)《國家稅務(wù)總局關(guān)于保險企業(yè)營銷員(非雇員)取得的收入計征個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1998〕13號);
(七)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號);
(八)《國家稅務(wù)總局關(guān)于國有企業(yè)職工因解除勞動合同取得一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔2000〕77號);
(九)《國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)〔2005〕9號)第二條;
(十)《國家稅務(wù)總局關(guān)于保險營銷員取得傭金收入征免個人所得稅問題的通知》(國稅函〔2006〕454號);
(十一)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人股票期權(quán)所得繳納個人所得稅有關(guān)問題的補充通知》(國稅函〔2006〕902號)第七條、第八條;
(十二)《國家稅務(wù)總局關(guān)于中央企業(yè)負責(zé)人年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔2007〕118號)第一條;
(十三)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人提前退休取得補貼收入個人所得稅問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2011年第6號)第二條;
(十四)《國家稅務(wù)總局關(guān)于證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個人所得稅問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2012年第45號)。
《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
1、喪葬補助金:為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
2、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。
3、一次性工亡補助金:標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。(2010年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入19109元,2009年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為17175元)。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。
賠償計算
編輯播報
一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補助金
1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月
2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月
3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月
4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月
按月享受傷殘津貼(按月支付)
1、一級傷殘津貼=本人工資×90%
2、二級傷殘津貼=本人工資×85%
3、三級傷殘津貼=本人工資×80%
4、四級傷殘津貼=本人工資×75%
(注:傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補足差額)
二、五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補助金
1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月
2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月
傷殘津貼
1、五級傷殘津貼=本人工資×70%
2、六級傷殘津貼=本人工資×60%
(注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補足差額)
三、七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補助金
1、七級傷殘=本人工資×13個月
2、八級傷殘=本人工資×11個月
3、九級傷殘=本人工資×9個月
4、十級傷殘=本人工資×7個月
勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。如《河北省工傷保險實施辦法》第33條。
工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。
2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。
因工外出時發(fā)生事故或在搶險救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災(zāi)中下落不明的,從事故發(fā)生當(dāng)月起3個月內(nèi)照發(fā)工資。
2、從第4個月起停發(fā)工資,由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。
3、生活有困難的,可以預(yù)支一次性工亡補助金的50%。
4、職工被人民法院宣告死亡的,按照工傷保險條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理。
賠償項目
編輯播報
工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:
1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償
醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
2、造成傷殘的賠償
醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。
3、造成死亡的賠償
喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。
4、職工下落不明的情況
職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項目,要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金。
非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法
第一條根據(jù)《工傷保險條例》第六十六條第一款的授權(quán),制定本辦法。
第二條本辦法所稱非法用工單位傷亡人員,是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工,或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。
前款所列單位必須按照本辦法的規(guī)定向傷殘職工或者死亡職工的近親屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬給予一次性賠償。
第三條一次性賠償包括受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或童工在治療期間的費用和一次性賠償金。一次性賠償金數(shù)額應(yīng)當(dāng)在受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或童工死亡或者經(jīng)勞動能力鑒定后確定。
勞動能力鑒定按照屬地原則由單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會辦理。勞動能力鑒定費用由傷亡職工或童工所在單位支付。
第四條職工或童工受到事故傷害或者患職業(yè)病,在勞動能力鑒定之前進行治療期間的生活費按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定,醫(yī)療費、護理費、住院期間的伙食補助費以及所需的交通費等費用按照《工傷保險條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍確定,并全部由傷殘職工或童工所在單位支付。
第五條一次性賠償金按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付:
一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍,二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍,三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍,四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍,五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍,六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍,八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。
前款所稱賠償基數(shù),是指單位所在工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
第六條受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡的,按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付一次性賠償金,并按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍一次性支付喪葬補助等其他賠償金。
第七條單位拒不支付一次性賠償?shù)模瑐麣埪毠せ蛘咚劳雎毠さ慕H屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬可以向人力資源和社會保障行政部門舉報。經(jīng)查證屬實的,人力資源和社會保障行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令該單位限期改正。
第八條傷殘職工或者死亡職工的近親屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的,按照勞動爭議處理的有關(guān)規(guī)定處理。
第九條本辦法自2011年1月1日起施行。勞動和社會保障部2003年9月23日頒布的《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》同時廢止。
什么是棚改貨幣化安置?
棚改貨幣化安置主要是指棚戶區(qū)改造時涉及房屋或者土地征收,對于補償方式采用貨幣化補償。
什么是棚改計劃?棚改計劃是什么意思?什么是棚改工程?
全稱:棚戶區(qū)改造工程。
簡介:棚戶區(qū)改造是我國 *** 為改造城鎮(zhèn)危舊住房、改善困難家庭住房條件而推出的一項民心工程。住房城鄉(xiāng)建設(shè)部統(tǒng)計顯示,我國在過去幾年進行了大規(guī)模的棚戶區(qū)改造,約改造5000萬平方米棚戶區(qū),近100萬住房困難家庭的住房條件得到了改善。
對棚改貨幣化安置還有不懂的請下下面棚改貨幣化安置問題匯總。
1、棚改貨幣化安置方式
棚改貨幣化安置按照不同情況分為居民自主購買、 *** 購買安置、貨幣直接補償和多種形式相結(jié)合的貨幣化安置等四種方式。
可由 *** 搭建定向交易渠道,從商品房市場中組織房源,科學(xué)制定安置方案,合理確定團體購買價格,引導(dǎo)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)將庫存普通商品住房轉(zhuǎn)化為安置房,供棚改居民自主選擇購買。也可以由 *** 通過采購方式集中購買戶型合理、功能齊全、配套完善、交通便利、價格合適的普通商品住房作為安置房用于棚戶區(qū)改造安置。原則上,房屋購買價格上限不高于所在區(qū)域內(nèi)周邊同類商品住房的平均價格。
對已有住房保障而不需要安置住房、且本人自愿的棚改居民,直接給予貨幣補償。
2、問:什么是 *** 組織購買方式?
答: *** 組織購買是指征收部門將應(yīng)支付的補償安置款以購房券形式出具給被征收人,由被征收人在 *** 組織搭建的房源信息平臺選擇購買商品住房或 *** 建設(shè)的安置房進行安置的方式。
3、問:購房券價值由哪些部分組成?
答:購房券是征收部門給予被征收人購買安置房屋的資金憑證。住宅房屋購房券票面金額由被征收房屋市場評估價的1.3倍、搬遷費和附屬設(shè)施補償費、按時簽約和按時搬遷獎勵組成;
商業(yè)用房購房券票面金額由被征收房屋市場評估價的1.2倍、搬遷費和附屬設(shè)施補償費、按時簽約和按時搬遷獎勵組成。
4、問:用購房券買房有沒有時間上的限制?
答:被征收人使用購房券購買住房,自房屋征收補償安置協(xié)議簽訂之日起6個月內(nèi)應(yīng)完成購房手續(xù)(簽訂房屋買賣合同)。否則,購房券自動失效,被征收人只能按貨幣補償方式進行補償。
5、問:用購房券購買房屋還有其他限制條件嗎?
答:用于購房的資金,不得低于購房券票面金額的80%;購房券只能用于被征收人(限本人、配偶、父母、子女)購房使用,不得提現(xiàn)、轉(zhuǎn)讓、贈與,住宅房屋購房券不允許購買經(jīng)營性用房。
6、問:購房券如何抵付購房款?
答:被征收人用購房券抵付購房款,不足部分由被征收人自行支付;尚有余額的,余額部分由房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或安置房的建設(shè)單位先行墊付給被征收人。
7、問:什么是直接貨幣補償?
答:直接貨幣補償是指征收部門將補償資金一次性支付給被征收人,由被征收人在市場(不含信息平臺內(nèi))購買、租賃住房或其他支出的安置方式。
8、問:直接貨幣補償由哪些部分組成?
答:支付給被征收人的補償資金包括被征收房屋市場評估價的1.1倍、臨時安置補助費、搬遷費和附屬設(shè)施補償費、按時簽約和按時搬遷獎勵。
被征收人使用補償資金在中心城區(qū)(屯溪區(qū)和經(jīng)開區(qū))自行購買信息平臺以外住房且購房款不低于補償資金80%的,完成交易后憑房屋征收補償安置協(xié)議等相關(guān)手續(xù)資料到征收部門辦理購房獎勵款認(rèn)證和撥付手續(xù)。獎勵金額為被征收房屋市場評估價的15%。
9、問:國有土地上被征收房屋小于54㎡如何補償?
答:國有土地上被征收房屋建筑面積小于54m2,且被征收人(包括共同居住家庭人員)在屯溪區(qū)內(nèi)無其它住房并屬生活困難的,不足54m2建筑面積部分按被征收房屋市場評估價計算后,計入購房券票面金額。
10、問:集體土地上被征收房屋如何補償?
答:集體土地上被征收住房的補償,已劃入城市規(guī)劃區(qū)的參照國有土地上房屋征收補償標(biāo)準(zhǔn);未劃入城市規(guī)劃區(qū)的比照國有土地上房屋征收補償標(biāo)準(zhǔn)。被征收住房建筑面積在240m2以上的,240m2部分按照上述第3個問題第一款答復(fù)計算購房券票面金額,其他部分按被征收住房評估價給予貨幣補償,且不適用上述第8個問題第二款之15%的獎勵。
11、問:臨時安置補助費為多少個月?
答:臨時安置補助費按12個月計算,臨時安置補助費不計入購房券票面金額,由征收部門另行支付給被征收人。
12、問: *** 組織購買方式購房程序是如何規(guī)定的?
答:(一)被征收人與征收部門簽訂房屋征收補償安置協(xié)議,并根據(jù)簽訂的協(xié)議簽署和確認(rèn)購房券文本;
(二)被征收人在約定時間內(nèi)完成搬遷,領(lǐng)取搬遷證明和購房券;
(三)被征收人在信息平臺自主選擇安置房源,持購房券、房屋征收補償安置協(xié)議與房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或安置房的建設(shè)單位簽訂購房合同;
(四)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或安置房的建設(shè)單位與征收部門辦理購房券結(jié)算相關(guān)業(yè)務(wù)。
13、問:使用直接貨幣補償資金自行購買信息平臺之外住房的購房程序是如何規(guī)定的?
答:(一)被征收人與征收部門簽訂房屋征收補償安置協(xié)議;
(二)被征收人在約定時間內(nèi)完成搬遷,領(lǐng)取搬遷證明;
(三)征收部門按直接貨幣補償方式先期支付被征收人補償資金;
(四)被征收人在中心城區(qū)(屯溪區(qū)和經(jīng)開區(qū))自行購買信息平臺以外住房,完成交易后憑房屋征收補償安置協(xié)議、房屋買賣合同和已完成房屋過戶登記手續(xù)資料等到征收部門辦理購房獎勵款認(rèn)證和撥付手續(xù)。
14、問:房地產(chǎn)企業(yè)如何參與購房券安置?
答:房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)提供的房源為現(xiàn)房,同意按房屋成交總額的2%向購房券安置對象返還購房款。
參與購房券安置的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)持《商品房銷售許可證》、參與購房券安置項目意向書、購房優(yōu)惠承諾及相關(guān)樓盤資料,向市房屋征收管理辦公室申請。經(jīng)審核具備參加資格的,由市房屋征收管理辦公室在網(wǎng)站專欄公示。
15、問: *** 建設(shè)的安置房如何參與購房券安置?
答: *** 建設(shè)的安置房參與購房券安置的,安置房的建設(shè)單位應(yīng)提交安置房建設(shè)項目相關(guān)證件,經(jīng)市房屋征收管理辦公室審核,符合房產(chǎn)交易條件且可直接辦理房產(chǎn)登記的進入信息平臺。
16、問:被征收戶如何選擇房源?
答:所有進入信息平臺的房源信息,均要在售樓部現(xiàn)場、征收項目現(xiàn)場公示,供被征收人自主選擇。
17、問:《細則》規(guī)定有哪些購房稅收優(yōu)惠?
答:選擇貨幣化安置且購房成交價格不超過貨幣補償?shù)模瑢π沦徸》棵庹髌醵?購房成交價格超過貨幣補償?shù)模瑢Σ顑r部分按規(guī)定征收契稅,個人取得的貨幣補償款按國家有關(guān)規(guī)定免征個人所得稅。
強制收回農(nóng)村土地補償標(biāo)準(zhǔn)?
農(nóng)村宅基地產(chǎn)權(quán)歸村集體所有,由村集體分配給村民使用,村民在宅基地上建房子居住。在遇到宅基地拆遷的時候,有兩種補償。
一是宅基地補償,二是房屋補償。由于宅基地的產(chǎn)權(quán)屬于村集體,因此,這部分補償歸村集體所有,不會直接給宅基地使用人。而房屋的產(chǎn)權(quán)屬于村民私有,因此,房屋補償歸村民所有。村民的宅基地被征收后,如果沒有其他宅基地,那么村集體要給村民重新分配宅基地,讓村民在新的宅基地上建房子。
土地承包未到期收回需要如何賠償
土地承包沒有到期收回的賠償可根據(jù)《農(nóng)村土地承包法》的規(guī)定執(zhí)行。
我國《農(nóng)村土地承包法》規(guī)定,第四條國家依法保護農(nóng)村土地承包關(guān)系的長期穩(wěn)定。
第二十六條承包期內(nèi),發(fā)包方不得收回承包地。
第五十四條發(fā)包方有下列行為之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)停止侵害、返還原物、恢復(fù)原狀、排除妨害、消除危險、賠償損失等民事責(zé)任:
(一)干涉承包方依法享有的生產(chǎn)經(jīng)營自 *** ;
(二)違反本法規(guī)定收回、調(diào)整承包地。
第五十一條因土地承包經(jīng)營發(fā)生糾紛的,雙方當(dāng)事人可以通過協(xié)商解決,也可以請求村民委員會、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民 *** 等調(diào)解解決。
當(dāng)事人不愿協(xié)商、調(diào)解或者協(xié)商、調(diào)解不成的,可以向農(nóng)村土地承包仲裁機構(gòu)申請仲裁,也可以直接向人民法院起訴。
土地使用權(quán)使用期滿“收回”收回方式
國有土地使用權(quán)在與使用權(quán)人簽訂使用權(quán)出讓合同時就依法約定了土地使用年限,當(dāng)使用年限期滿前使用權(quán)人沒有申請續(xù)期的,或者雖申請續(xù)期但未獲批準(zhǔn), *** 將土地“收回”的行為。該方式的法律依據(jù)是:
1、《土地管理法》第58條第1款第3項:土地出讓等有償使用合同約定的使用期限屆滿,土地使用者未申請續(xù)期或者申請續(xù)期未獲批準(zhǔn)的;
2、《城市房地產(chǎn)管理法》第21條第2款“土地使用權(quán)出讓合同約定的使用年限屆滿,土地使用者未申請續(xù)期或者雖申請續(xù)期但依照前款規(guī)定未獲批準(zhǔn)的,土地使用權(quán)由國家無償收回”。
3、《城鎮(zhèn)國有土地使用權(quán)出讓和轉(zhuǎn)讓暫行條例》第40條“土地使用權(quán)期滿,土地使用權(quán)及其地上建筑物、其他附著物所有權(quán)由國家無償取得。土地使用者應(yīng)當(dāng)交還土地使用證,并依照規(guī)定辦理注銷登記”。
農(nóng)村的人們遇到土地糾紛,特別是與 *** 之間的糾紛也是可以通過法律途徑 *** ,不能畏懼 *** 的強權(quán)。遇到強制收回農(nóng)村的土地沒有得到任何補償時,為了對自己有利最好與華律網(wǎng)律師進行探討。
引用法條
[1]《土地管理法》第五十八條
聲明:該作品系作者結(jié)合法律法規(guī), *** 官網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識整合,如若侵權(quán)請通過【反饋通道】聯(lián)系刪除。
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強制收回農(nóng)村的土地沒有補償嗎
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您好,我媽是農(nóng)村的,幾年前把土地租給劉姓種大棚,沒有簽合同。幾年過去了,土地租借費漲了,但劉姓一直沒給漲。這種情況,我們能收回土地嗎?如何收呢?謝謝~
口頭達成的也是合同,做一下證據(jù)保全,要求對方給付租金;或者轉(zhuǎn)換為無固定期限的租賃合同時,隨時讓對方走
立即提問天津唐徽律師事務(wù)所等4位律師已解答
判決書下來,被告沒有錢,沒有房子,就農(nóng)村的那種房子,已經(jīng)去申請強制執(zhí)行了農(nóng)村房子可以讓法院拿來抵押給原告方嗎
除非你也是農(nóng)村戶口,否則是沒法取得農(nóng)村房產(chǎn)權(quán)的
立即提問宋徐磊等3位律師已解答
農(nóng)村土地由 *** 征收了,但村民沒有拿到土地補償款,施工方開工,村民有權(quán)利去停止施工施工方不肯停工弄的一團糟該怎么辦?
依法 *** 是正道,國家如果不對土地進行補償?shù)脑挘峭恋夭荒軌虮粡娦姓加茫妊a償后征用就是國家制定的必須遵守的規(guī)定。按照法律的規(guī)定,征地必須取得省級及以上人民 *** 批文。沒有征地批文,誰也不能征農(nóng)民的地!國家如果不對土地進行補償?shù)脑挘峭恋夭荒軌虮粡娦姓加茫妊a償后征用就是國家制定的必須遵守的規(guī)定。如果沒有征地批文,則屬于違法,可以聘請律師通過要求 *** 信息公開、行政復(fù)議、行政訴訟、談判等方式來 *** 。詳情可來電來訪。
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商丘市示范XX農(nóng)村土地及地面附屬物補償標(biāo)準(zhǔn)
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