社保是保障職工權益的重要制度，但也存在一些人為損害職工利益的行為。其中，假社保是一種常見的違法行為，本文將從以下幾個方面進行介紹。

1. 什么是假社保？

假社保是指用虛假或偽造的身份信息和繳費記錄來騙取社保待遇或者提高社保待遇的行為。比如，用別人的身份證和社保卡進行繳費，或者虛構繳費記錄等。

2. 假社保的危害

假社保不僅會造成和社會財政的損失，還會對職工個人造成嚴重的損害。因為假社保往往是由不法分子利用職工的身份信息進行的，一旦被發(fā)現(xiàn)，職工的信用記錄和社保待遇都會受到嚴重的影響。

3. 如何避免假社保？

首先，職工要加強保護個人身份信息的意識，不隨意將身份證、社保卡等個人信息泄露給他人；其次，職工要關注自己的社保繳費記錄，及時核查是否存在異常情況；，職工要選擇正規(guī)的社保機構進行繳費，避免被不法分子利用。

4. 假社保的法律責任

根據(jù)《中華人民共和國刑法》規(guī)定，偽造、變造、買賣、出租、非法提供、非法使用機關證件、印章、文書罪，可判處十年以上有期徒刑，并處罰金。因此，從事假社保行為的人將面臨嚴重的法律責任。

假社保是一種違法行為，不僅會對職工個人造成損害，還會損害和社會的利益。因此，我們應該加強保護個人信息的意識，關注社保繳費記錄，選擇正規(guī)的社保機構進行繳費，共同維護社會的公平和正義。