今天給各位分享新疆2005年工傷法的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、十級(jí)傷殘賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是怎么樣,要賠多少
• 2、新疆烏魯木齊工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 3、新疆 *** 爾自治區(qū)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法的介紹

十級(jí)傷殘賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是怎么樣,要賠多少

十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級(jí)工傷勞動(dòng)者一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者七個(gè)月的工資。因?yàn)槭?jí)工傷而用人單位要與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的，用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

十級(jí)傷殘是根據(jù)當(dāng)年的平均工資計(jì)算的，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：例如2551為平均工資，實(shí)際計(jì)算時(shí)需按照當(dāng)年市平均工資計(jì)算。一次性傷殘補(bǔ)助金 6 個(gè)月，由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù) 2551 元×6 個(gè)月= 15306 元。

十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)合同期滿，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月本人工資。

法律主觀：10級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，主要是一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金三大項(xiàng)：關(guān)于一次性傷殘補(bǔ)助金，中國(guó)全國(guó)各地都是統(tǒng)一的賠償標(biāo)準(zhǔn)，具體為：十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資。

具體標(biāo)準(zhǔn)是：十級(jí)傷殘賠償金是受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以二十年再乘百分之十。誤工費(fèi)根據(jù)當(dāng)事人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。

新疆烏魯木齊工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、法律主觀：新疆工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為：一般賠償醫(yī)療費(fèi)用、伙食住院補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補(bǔ)助金。

2、法律分析：烏魯木齊三級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補(bǔ)助金人工資X23個(gè)月；傷殘津貼為本人工資的80%；其他費(fèi)用，諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等，則根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。

3、法律分析：烏魯木齊二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X25個(gè)月；傷殘津貼為本人工資的85%；其他費(fèi)用，諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等，則根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。

4、法律分析：醫(yī)療費(fèi)用賠償金：醫(yī)療費(fèi)賠償金額=診療費(fèi)+醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等。誤工費(fèi)賠償金：誤工費(fèi)賠償金額=誤工收入x誤工時(shí)間。

5、法律分析：烏魯木齊七級(jí)工傷賠償包括：傷殘補(bǔ)助金+工傷醫(yī)療補(bǔ)助金+傷殘就業(yè)補(bǔ)助金+醫(yī)療費(fèi)用+護(hù)理費(fèi)+營(yíng)養(yǎng)費(fèi)+交通費(fèi)+伙食費(fèi)+其他合理費(fèi)用。

新疆 *** 爾自治區(qū)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法的介紹

1、該《辦法》分總則、工傷保險(xiǎn)基金、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)待遇、法律責(zé)任、附則7章37條，自2013年3月1日起施行。

2、第十九條 申請(qǐng)享受工傷保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表、工傷認(rèn)定決定書。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)審核并確定支付相關(guān)待遇。

3、職工有前第2條款情形的，按照規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前第3條款情形的，按規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

4、你好 如果已廢止，那這個(gè)法律條文即無(wú)效，不能再適用，對(duì)相同的事實(shí)，只能適用現(xiàn)行有效的法律法規(guī)。

5、第一條、為規(guī)范工傷職工停工留薪期管理，保障工傷職工的合法權(quán)益，根據(jù)《新疆 *** 爾自治區(qū)實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》，制定本辦法。

6、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條。注：超出工傷保險(xiǎn)保險(xiǎn)范圍的醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)？例：《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第29條、第30條。

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