河南省的社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2015是多少(河南省的社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2015)
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河南社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
2021年河南社保繳費(fèi)檔次表如下:
1、低繳費(fèi)基數(shù)為2745,平均繳費(fèi)基數(shù)4575,封頂線13725。
2、企事業(yè)單位職工繳費(fèi)按照如下標(biāo)準(zhǔn):
養(yǎng)老:單位16%,個(gè)人8%;
醫(yī)療:單位8%,個(gè)人2%;
生育:單位1%,個(gè)人無需承擔(dān);
失業(yè):單位0.7%,個(gè)人0.3%;
工傷:單位0.2%~1.9%多個(gè)檔,根據(jù)企業(yè)性質(zhì)決定,個(gè)人無需承擔(dān)。
拓展資料:
河南社保成立的重要作用:省社保局將實(shí)現(xiàn)社保經(jīng)辦”五險(xiǎn)合一“
1、要站位全局,全力服務(wù)全省發(fā)展大局。牢固樹立高度自覺的大局意識(shí),以機(jī)構(gòu)整合為契機(jī),按照依法依規(guī)、管理精準(zhǔn)、服務(wù)至上的經(jīng)辦原則,切實(shí)落實(shí)責(zé)任,著力保障和改善民生。要履職盡責(zé)、主動(dòng)作為,加快推進(jìn)完善社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)體系,進(jìn)一步提高規(guī)范化、信息化、專業(yè)化水平,盡早實(shí)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)精準(zhǔn)管理。要守住底線、確保發(fā)放。確保完成年初確定的社會(huì)保險(xiǎn)各項(xiàng)工作任務(wù),決不能因?yàn)闄C(jī)構(gòu)整合,影響全省的社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展。
2、要苦練內(nèi)功,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、要突出重點(diǎn),確保工作開好局、起好步。要加快推進(jìn)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)整合步伐,重點(diǎn)做好城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)整合工作,深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,推進(jìn)全民參保計(jì)劃,加強(qiáng)資金監(jiān)管。
4、要全面從嚴(yán),營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。省社保局是人社部門的重要窗口,代表著 *** 的形象。要落實(shí)主體責(zé)任,堅(jiān)持把黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一同研究部署,一同檢查落實(shí),真正把主體責(zé)任扛在肩上、抓在手中;細(xì)化黨委主體責(zé)任清單,落實(shí)黨組成員“一崗雙責(zé)”,真正把主體責(zé)任層層壓實(shí),防治責(zé)任淡化、工作虛化。要嚴(yán)守廉政底線。要全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,始終繃緊廉政弦,尤其是在基金管理、繳費(fèi)基數(shù)核定、待遇核算等具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦上,更要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控,健全監(jiān)督機(jī)制,確保基金安全、干部安全。
個(gè)人社保河南繳費(fèi)多少錢
下面以個(gè)人買靈活就業(yè)人員社保為例,個(gè)人買社保一個(gè)月要交的金額計(jì)算方法如下:
個(gè)人買社保繳費(fèi)金額=個(gè)人社保繳費(fèi)比例*個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)
2015年6月至2016年5月期間靈活就業(yè)人員每月社保繳費(fèi)基數(shù)(即繳費(fèi)工資)最高4372元、最低2623元。
參加城鎮(zhèn)職工社保的靈活就業(yè)人員可繳納基本養(yǎng)老和基本醫(yī)療兩項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%,繳費(fèi)基數(shù)按照全省上年度在崗職工月平均工資的60%、70%、80%、90%、100%分為5個(gè)檔次,由參保人員自主選擇一檔;由此核定的5檔月繳費(fèi)額分別為:525元、612元、699元、787元、874元。
基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為5%,繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一為全省上年度在崗職工月平均工資的100%即4372元;由此核定月繳費(fèi)額為218.6元,加上大病統(tǒng)籌金10元,合計(jì)醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)額為228.6元。
需要提醒的是,以上個(gè)人買社保一個(gè)月要交多少錢相關(guān)計(jì)算數(shù)據(jù),僅供參考!各地的個(gè)人社保繳費(fèi)政策是不一樣的,具體可以向當(dāng)?shù)氐纳绫>肿稍儭?/p>
擴(kuò)展閱讀:【保險(xiǎn)】怎么買,哪個(gè)好,手把手教你避開保險(xiǎn)的這些"坑"
[img]河南省靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
法律分析:唯告全省單位職工(企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)上限、下限標(biāo)準(zhǔn)暫按5298元/月的300%(15894元/月)、60%(3179元/月)執(zhí)行。也就是說全省社保繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為3179元,最高標(biāo)準(zhǔn)為15894元,靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)比例是20%。
社會(huì)保險(xiǎn)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由 *** 舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金,在滿足一定條件的情況下,被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。
在中國,社會(huì)保險(xiǎn) 是社會(huì)保障體系的重要組成部分,其在整個(gè)社會(huì)保障體系中居于核心地位。另外,社會(huì)保險(xiǎn)是一種繳費(fèi)性的社和山鎮(zhèn)會(huì)保障,資金主要是用人單位和勞動(dòng)者本人繳納, *** 財(cái)政給予補(bǔ)貼并承擔(dān)最終的責(zé)任。但是勞動(dòng)者只有履行了法定的繳費(fèi)義務(wù),并在符合法定條件的情況下,才能享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇
法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》
第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。
職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶。
無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。
第六十條 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。
無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參喚粗加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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