今天給各位分享沈陽企業工傷保險的繳費比例的知識，其中也會對沈陽工傷保險賠償標準進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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沈陽市社會保險基數繳費比例是多少?
參保人可根據自己的經濟情況自由選擇繳費檔次，共有8個檔次可選擇，分別是繳費基數的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%。
按照法規社保最低繳費基數為3426元，最高繳費基數為19869元。每個單位都是按照員工工資基數上報繳費基數的，工資基數不同，自然社保費用也同樣不同。
沈陽五險繳費比例 繳納職工社保費用也要按照固定比例來計算，按照法定社保職工個人要成大0.5%失業保險，66元大病保險，2%醫療保險和8%養老保險。
自2022年7月1日起沈陽市靈活就業醫療保險繳費有新變化沈陽市靈活就業醫療保險繳費基數調整為6623元/月按8%比例繳費的靈活就業在職人員繳費標準為450.36元/月；按10%比例繳費的靈活就業在職人員繳費標準為663元/月。
2022沈陽社保一個月要交多少錢,每個月社保費用是如何計算的
按照最低繳費基數來參保，按照沈陽2022社保個人繳費一覽表計算，五險每個月最低要繳納17651元，單位要承擔1304元，個人要承擔4511元。社保繳費基數越高，對應的社保費用也同樣都是會提升的。
按照沈陽今年最低標準繳費，社保每個月最低要交拿16963元。
如果是按照沈陽市社保基數2022最低標準繳費社保用人單位要繳納12694元，職工個人要繳納4369元。單位要根據員工的工資基數來上報了，社保費用也要按標準計算。
按最低標準參保，社保每個月最低要繳納16963元。 如果社保繳費基數上報的比較高，那么肯定每個月要繳納的社保費用也都是會提升的。
而且單位是需要按照法定上報員工工資基數，所以員工們承擔的社保費用自然也不同。
所以每年社平均工資提升后，社保繳費基數也同樣會提升。22年社保最低繳費基數為3426元，如果工資基數低于此繳費基數，那么則需要按照最低標準交社保費用。
工傷保險繳費比例是多少
1、工傷繳費比例標準如下：一類。冶煉、采掘、化學原料及化學品、裝卸搬運業、生產、儲運易燃、易爆劇毒、放射性物品等；按5%繳納；二類。
2、工傷保險繳費比例：是職工工資總額的0%左右。工傷保險基金由單位繳納，個人不繳費。每年七月根據單位上年度工傷費用收支情況實行浮動費率制度。三類行業的基準費率分別為用人單位職工工資總額的0.5%、0%、0%左右。
3、公司工傷繳納比例按照行業的不同，繳納的比例也是不相同的。如果是做物流的，那么就屬于郵政業，一般繳納的比例為0.5%，但是工傷保險繳納不需要個人承擔，只需要公司繳納即可。
4、工傷保險的繳費比例，由用人單位和勞動者本人各自承擔，用人單位承擔的比例一般為5%，勞動者本人承擔的比例一般為0.5%。
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