本篇文章給大家談?wù)勏螺d公司數(shù)據(jù)犯法嗎，以及在公司下載會(huì)被發(fā)現(xiàn)嗎對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、盜取公司資料犯法嗎？
• 2、員工把公司信息云儲(chǔ)存里違法嗎？
• 3、把公司數(shù)據(jù)拷回家是犯罪嗎
• 4、利用職務(wù)之便導(dǎo)出大量crm公海數(shù)據(jù)犯法嗎
• 5、在職人員看公司的數(shù)據(jù)違法嗎
• 6、幫別人導(dǎo)出自己公司數(shù)據(jù)算泄密嗎

盜取公司資料犯法嗎？

犯法倒是不至于，員工盜取公司資料更多是受到公司章程的處罰，比如開(kāi)除，辭退，并且賠償公司相應(yīng)的損失。如果該公司存在詐騙嫌疑，作為員工你可以適當(dāng)保留相關(guān)證據(jù)（而不是盜取），如果發(fā)現(xiàn)公司存在違法犯罪行為時(shí)，盡快向警方報(bào)案，協(xié)助警方偵查。

最后注意:如果你盜取的資料為公司的商業(yè)秘密，那你可能會(huì)構(gòu)成《刑法》第二百一十九條【侵犯商業(yè)秘密罪】，這個(gè)就不是犯法的問(wèn)題，是犯罪的問(wèn)題了。所以在保護(hù)自己的同時(shí)，不要約過(guò)法律的紅線，有困難找警察叔叔。

員工把公司信息云儲(chǔ)存里違法嗎？

不違法，云存儲(chǔ)也是一種正常的電子數(shù)據(jù)存儲(chǔ)設(shè)備設(shè)施。并不違反法律。法無(wú)禁止即可為。

但是有可能違反公司的規(guī)章制度。因?yàn)橐恍┟舾行畔⒋鎯?chǔ)在云端更容易出現(xiàn)泄密。

把公司數(shù)據(jù)拷回家是犯罪嗎

犯罪不是說(shuō)這個(gè)事干了就屬于犯罪了，它考量的是你的行為是否造成危害社會(huì)的后果。如果沒(méi)有造成危害社會(huì)的后果或者后果顯著輕微，一般不認(rèn)定為犯罪。

就你把公司數(shù)據(jù)拷回家而言，作為是否犯罪主要考量以下幾個(gè)方面：你拷回家的目的是什么，你將數(shù)據(jù)拷回家是否造成了不可挽回的損失，造成的損失和你拷數(shù)據(jù)回家有無(wú)因果關(guān)系。

通常來(lái)講，不以出賣數(shù)據(jù)為目的，僅是為了回家繼續(xù)工作是不會(huì)觸犯法律的，但是公司一般對(duì)核心數(shù)據(jù)都有相關(guān)管理規(guī)定，違反的可能是公司的規(guī)定，所以，做任何事情都需要和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，匯報(bào)。領(lǐng)導(dǎo)同意了，你就啥事都沒(méi)有，否則容易好心辦錯(cuò)事。

利用職務(wù)之便導(dǎo)出大量crm公海數(shù)據(jù)犯法嗎

利用職務(wù)之便導(dǎo)出大量crm公海數(shù)據(jù)犯法。

客戶資料系公司重要的經(jīng)營(yíng)信息，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性，公司一般都會(huì)采取一定的保密措施，屬于商業(yè)秘密。如公司員工違反《保守商業(yè)秘密協(xié)議》獲取、使用、披露客戶信息，應(yīng)認(rèn)定為侵犯商業(yè)秘密的行為。如該行為給公司造成了重大損失，包括減少盈利、增加虧損、引起破產(chǎn)、在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位等等。則依法應(yīng)認(rèn)定為侵犯商業(yè)秘密罪。 侵犯商業(yè)秘密罪的法定刑為：處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成特別嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。 由于尚未造成重大損失，同時(shí)也可能會(huì)因?yàn)樾孤抖斐芍卮髶p失，建議您目前盡快采取措施防范法律風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)對(duì)該員工進(jìn)行適當(dāng)?shù)奶幜P和教育，同時(shí)建議聘請(qǐng)專業(yè)律師宣講相關(guān)法律，加強(qiáng)公司的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和公司員工的法律意識(shí)。

在職人員看公司的數(shù)據(jù)違法嗎

不違法。職期間調(diào)取公司考勤記錄和后臺(tái)工作接待數(shù)據(jù)截圖是符合規(guī)定的，因此不違法。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)解釋和勞動(dòng)保障部有關(guān)規(guī)定，是指在上述單位中工作并由單位支付工資的各類人員

幫別人導(dǎo)出自己公司數(shù)據(jù)算泄密嗎

算泄密。幫別人導(dǎo)出自己公司數(shù)據(jù)算泄密屬于違反，根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二百一十九條規(guī)定，所以屬于泄密是違反行為。

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