公積金是職工的一項基本福利保障，單位應當按照規定為職工繳納公積金。然而，仍有一些單位存在不繳納公積金的情況。那么，不繳納公積金的單位有哪些處罰呢？下面，我們來看一下相關法律法規與懲罰措施。

1. 財政部門罰款

根據《中華人民共和國財政違法行為處罰條例》，單位不按規定繳納公積金的，財政部門可以給予罰款。罰款金額一般為未繳納公積金數額的1-3倍，同時還可能會加收滯納金。

2. 勞動監察部門處罰

根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動保障監察條例》，單位不按規定繳納公積金的，勞動監察部門可以給予行政處罰。處罰措施包括責令改正、罰款、暫扣違法所得等。

3. 公安機關追究刑事責任

如果單位拒不繳納公積金，情節嚴重的，公安機關可以認定為犯罪，追究刑事責任。根據《中華人民共和國刑法》相關規定，拒不支付勞動報酬或者拒不支付社會保險費、住房公積金等，情節嚴重的，可以認定為拒不支付勞動報酬罪或者非法吸收公眾存款罪，可判處無期徒刑。

4. 失信被執行人名單

如果單位被行政機關或者司法機關認定為不繳納公積金的失信被執行人，將被列入失信被執行人名單。被列入名單后，將受到諸如限制高消費、限制乘坐飛機火車等措施的限制。

總之，單位不繳納公積金將受到各種處罰，不僅會影響企業聲譽，還會對員工的權益造成損害，因此，單位應當嚴格按照規定為職工繳納公積金。