很多朋友對(duì)于年金改革補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)年金補(bǔ)償歸屬？不太懂，今天就由小編來為大家分享，希望可以幫助到大家，下面一起來看看吧！

本文目錄

1. 人死后企業(yè)年金怎么辦？
2. 企業(yè)年金補(bǔ)償歸屬？
3. 以前固定工今年退休有企業(yè)年金嗎？
4. 退休時(shí)領(lǐng)取企業(yè)年金的多少怎么計(jì)算？
5. 什么是企業(yè)補(bǔ)償交費(fèi)？

人死后企業(yè)年金怎么辦？

亡人的公積金、企業(yè)年金、工傷保險(xiǎn)賠償都不用公證，由繼承人直接從工亡人的單位領(lǐng)取就可以。死亡提取所需資料：

1、申請(qǐng)人有效身份證件；

2、死亡證明或宣告死亡證明；

3、提取轉(zhuǎn)賬賬戶；

4、其他證明材料，例如繼承、遺贈(zèng)公證書。

企業(yè)年金補(bǔ)償歸屬？

企業(yè)年金補(bǔ)償繳費(fèi)歸企業(yè)員工個(gè)人，企業(yè)年金，個(gè)人部分和單位部分都屬于個(gè)人賬戶上金額，企業(yè)有規(guī)定企業(yè)年金個(gè)人繳一部分，單位補(bǔ)貼一部分，都存入員工賬戶，將來退休后，退休手續(xù)正式辦理完，轉(zhuǎn)入退休辦后，就可以直接提取個(gè)人賬戶企業(yè)年金全部金額。

以前固定工今年退休有企業(yè)年金嗎？

不能確定是否有企業(yè)年金。因?yàn)槠髽I(yè)是否有提供年金是由具體公司而定的，需要查閱公司相關(guān)制度或者咨詢公司相關(guān)人員才能確定是否有企業(yè)年金。如果公司確實(shí)有企業(yè)年金制度，那么退休的員工可以享受到一定比例的企業(yè)年金補(bǔ)貼，以補(bǔ)償其退休后的生活開銷。企業(yè)年金的比例和計(jì)算方式根據(jù)企業(yè)具體規(guī)定和員工實(shí)際情況而定。

退休時(shí)領(lǐng)取企業(yè)年金的多少怎么計(jì)算？

企業(yè)年金計(jì)算公式：企業(yè)年金=（個(gè)人繳費(fèi)+企業(yè)繳費(fèi)）x繳費(fèi)年限。

舉個(gè)例子：

王女士他她退休前每個(gè)月繳納部分企業(yè)和個(gè)人全年合計(jì)5000元的年金，交了20年的企業(yè)年金，假定工資增長(zhǎng)5%，投資收益4%，賬戶預(yù)計(jì)累計(jì)20多萬。如按月領(lǐng)取20年期企業(yè)年金，那么城鄉(xiāng)退休后每月可領(lǐng)取1300元左右。

擴(kuò)展資料：社保一般指社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)（SocialInsurance）是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

參考來源：

社保網(wǎng)：http://shebao.southmoney.com/yanglao/201803/74921.html

什么是企業(yè)補(bǔ)償交費(fèi)？

你說的企業(yè)補(bǔ)償交費(fèi)，應(yīng)該是企業(yè)年金補(bǔ)償繳費(fèi)。企業(yè)年金補(bǔ)償繳費(fèi)按照公司單位工資總額和員工公司的一定比例以及年限繳納。根據(jù)最新的《企業(yè)年金規(guī)定（意見稿）》將企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)之和的上限由本企業(yè)上年度職工工資總額的16%下調(diào)到12%，企業(yè)年金交納方案應(yīng)該報(bào)送到公司所在地區(qū)縣以上地方人民 *** 勞動(dòng)保障行政部門。

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