一、法律法規規定不明確或存在解釋歧義

在執行行政處罰時，如果法律法規規定不夠明確或存在解釋歧義，某個行政部門對某項行為進行處罰，但是該行為在相關法律法規中并沒有明確規定是否違法，或者法律法規的規定存在歧義，導致行政處罰的合法性受到質疑。

二、證據不足或證據不充分

在行政處罰的過程中，證據是非常重要的一環。證據不足或證據不充分，但是沒有充分的證據證明該企業存在違法行為，或者證據被認為不足以支持行政處罰的事實。

三、程序違法或程序不當

在執行行政處罰的過程中，程序也是非常重要的一環。程序違法或程序不當，某個行政部門在執行行政處罰時，沒有按照規定的程序進行，或者沒有通知當事人聽證等程序不當。

四、行政部門職權超越或濫用職權

在執行行政處罰的過程中，行政部門的職權范圍也是非常重要的一環。超越了自己的職權范圍，或者濫用了職權，但是該企業的行為并不在該行政部門的職權范圍內，或者行政部門對該企業進行的處罰不符合法律法規的規定。

五、當事人有合法權益需要保護

在執行行政處罰的過程中，當事人的合法權益也是需要被保護的。侵犯了當事人的合法權益，但是該處罰對該企業的經營活動產生了極大的負面影響，甚導致該企業破產倒閉，這時候，行政部門的處罰就可能被認為是侵犯了該企業的合法權益。

以上就是關于行政處罰被撤銷的理由分析，希望大家在面對行政處罰時，能夠更加理性地看待問題，保護自己的合法權益。