大家好,關于正確的一次性工亡補償標準很多朋友都還不太明白,今天小編就來為大家分享關于教師2020年工傷死亡賠償標準?的知識,希望對各位有所幫助!
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濰坊退休職工喪葬費標準?
退休人員喪葬費標準
我國對企業在職職工和離退休人員死亡后有關待遇的標準作了如下規定:
1、企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:
(1)喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費,分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
(2)供養直系親屬救濟費,每人每月按當地生活困難補助標準以及物價補貼之和發給。
(3)供養直系親屬孤身一人的,其每月領取的生活救濟費,按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。
2、職工供養的直系親屬死亡時,其喪葬補助費,不分年齡大小,按本市上一年度1個月的社會平均工資發給。
3、企業離休人員因病或非因工死亡后,按照國家機關離休人員死亡的有關待遇支付:
(1)喪葬費按600元一次性發給。
(2)一次性救濟費按10個月本人基本離休金(基礎工資、級別工資、職務工資、工齡工資)發給。
(3)符合生活困難補助條件的供養直系親屬居住在市區內的(含開發區、鄉鎮)的,每人每月補助110元,另發給物價補貼。
2021年一次性工亡補償年齡標準?
2021年一次性工亡補助金標準是2020年全國城鎮居民人均可支配收入的20倍,工亡補助金與工亡職工的年齡無關系。
病退人員病故后一次補償金多少?
病退人員病故了后一次補償金多與少要看是屬于什么類型的人,因病退休也是退了休的就按退休的正常程序走,如果是公務員編織人員去世后補償金不同,但是企業單位退休的人員去世后的補償金又不同,所以補助的多少要看是屬于哪一內的人決定。
公司員工患病死亡,補償費用該如何計算?
2018年全國統一的最新工傷死亡賠償標準為:
依據《工傷保險條例》第三十九條規定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取:
(1)喪葬補助金;
(2)供養親屬撫恤金;
(3)一次性工亡補助金。
如果員工因工死亡的,其近親屬可獲得以上三項費用,標準如下:1.一次性工亡補助金:標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。公式為:全國城鎮居民人均可支配收入×20依據國家統計局《中華人民共和國2017年國民經濟和社會發展統計公報》,2017年度全國城鎮居民人均可支配收入36396元,比上年增長8.3%。故2018年度一次性工亡補助金標準為36396元×20=727920元。因《工傷保險條例》在全國統一執行,故2018年度一次性工亡補助金全國統一標準為727920元。
2.喪葬補助金:喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;公式:當地社平工資×6;比如,杭州地區上年度職工月平均工資為5389元,則喪葬補助金為5389元×6=32334元。
3.供養親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資;公式:配偶:死者本人工資×40%(按月支付);其它親屬:死者本人工資×30%(每人每月);孤寡老人或孤兒:上述標準的基礎上增加10%;核定時上述撫恤金之和應≤職工月工資(按月計算)
“本人工資”指用死亡職工在死亡前12個月的月繳費工資平均值計算。
如果單位未為職工交納工傷保險或者職工工作時間不滿十二個月的情況下,本人工資的標準又如何確定呢?
在此類案件審判實踐中,許多案例都是以工傷職工本人前十二個月的平均工資作為計算的標準;而工作不滿十二個月的,則按照本單位參加工作期間的月平均工資作為計算的標準。但事實上,即使未辦理工傷保險,其繳費工資也是可以確定的。根據原勞動部辦公廳《職工基本養老保險個人帳戶管理暫行辦法》第八條規定:新招職工包括研究生、大中專畢業生等以起薪當月工資收入作為繳費工資基數;從第二年起,按上一年實發工資的月平均工資作為繳費工資基數。教師2020年工傷死亡賠償標準?
首先,謝謝邀請。
正式在編的人民教師應該屬于事業身份,目前《工傷保險條例》已覆蓋事業單位的工作人員,部分省市也已經將機關公務員納入到了工傷保險統籌范圍,所以人民教師因工死亡的,也應按照《工傷保險條例》的規定享受工亡待遇。
按照《工傷保險條例》的規定,因工死亡可以享受一次性工亡補助金、喪葬費和供養親屬撫恤金等工傷死亡待遇,計算標準如下:
一次性工亡補助金的賠償標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍,2019年的全國城鎮居民人均可支配收入是42359,那么計算出的一次性工亡補助金就是847180元。
喪葬補助金標準為6個月的上年度職工月平均工資。由于每個省市的上年度職工月平均工資都不一樣,不知道你是哪個省市的,所以在這里沒法計算出具體數字,還需要你查一下,然后自己計算。
供養親屬撫恤金標準為配偶每月本人工資的40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒在上述標準上再增加10%,所有加一起最高不能超過本人生前的工資。供養親屬的還有一個特殊的要求,即被供養人男要滿60周歲,女要滿55周歲,并且沒有其他生活來源,一直供養到死。小孩是供養到滿18周歲。
以上就是按照《工傷保險條例》的規定應當享受到的工傷死亡待遇,希望對你能有幫助。
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