大家好，鄉(xiāng)村醫(yī)生退休補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括人社部知青退休金規(guī)定？也是一樣，不過(guò)沒有關(guān)系，接下來(lái)就來(lái)為大家分享關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)生退休補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和人社部知青退休金規(guī)定？的一些知識(shí)點(diǎn)，大家可以關(guān)注收藏，免得下次來(lái)找不到哦，下面我們開始吧！

本文目錄

1. 人社部知青退休金規(guī)定？
2. 湖南省2020退休教師喪葬費(fèi)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)？
3. 醫(yī)生退休時(shí)職業(yè)年金怎么發(fā)？
4. 人社部知青退休補(bǔ)償新政策？
5. 鄉(xiāng)村教師在農(nóng)村工作30多年，臨近退休能否無(wú)條件晉級(jí)為高級(jí)教師，國(guó)家有何優(yōu)惠政策？

人社部知青退休金規(guī)定？

知青下鄉(xiāng)期間視同繳費(fèi)年限，在辦理退休手續(xù)時(shí)與實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算，插隊(duì)和兵團(tuán)一樣待遇。目前退休金不足每月4000元的，每月補(bǔ)600元，不足6000元的，每月補(bǔ)300元，不足8000元的，每月補(bǔ)100元，超過(guò)8000元的，每月補(bǔ)50元。

下鄉(xiāng)時(shí)間不足三年的，按上述檔次的百分之80補(bǔ)償；不足六年的，百分之百，超過(guò)六年不滿十年的，百分之120，十年以上的百分之150。各省市可以根據(jù)本地區(qū)的財(cái)政狀況，提高此比例，但最高不得超過(guò)百分之50。

湖南省2020退休教師喪葬費(fèi)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)？

1.因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資;

2.因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資;

3.喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):因病4000元;因工(公)5000元;

4.遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):非農(nóng)戶一人月補(bǔ)助210元;二人以上的每人月補(bǔ)助190元

醫(yī)生退休時(shí)職業(yè)年金怎么發(fā)？

只要交納十五年（不夠能夠補(bǔ)足十五年）以上的年限就能享受退休金，必須在單位所在地的社會(huì)勞動(dòng)保障解決退休手續(xù)，辦好退休相關(guān)手續(xù)后，每月由勞動(dòng)保障工作人員將你的退休金打到你的存折里。

醫(yī)療保險(xiǎn)最低交納不能低于25年，不滿25年的必須補(bǔ)足年限才能解決相關(guān)手續(xù)（根據(jù)分別地區(qū)的限定年限來(lái)交納），只要按限定年限交納后，才能享受按你的退休薪水的11%（分別地區(qū)返還會(huì)有差異）的金額返還到你的醫(yī)療保險(xiǎn)卡里，醫(yī)療保險(xiǎn)主要是染病住院的情況下才能報(bào)銷（報(bào)銷比例按國(guó)家限定）不存在賠償。

人社部知青退休補(bǔ)償新政策？

《人社部2019年知青補(bǔ)償政策下鄉(xiāng)工齡退休金規(guī)定》知青下鄉(xiāng)期間視同繳費(fèi)年限，在辦理退休手續(xù)時(shí)與實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算，插隊(duì)和兵團(tuán)一樣待遇。目前退休金不足每月4000元的，每月補(bǔ)600元，不足6000元的，每月補(bǔ)300元，不足8000元的，每月補(bǔ)100元，超過(guò)8000元的，每月補(bǔ)50元。

下鄉(xiāng)時(shí)間不足三年的，按上述檔次的百分之80補(bǔ)償；不足六年的，百分之百，超過(guò)六年不滿十年的，百分之120，十年以上的百分之150。各省市可以根據(jù)本地區(qū)的財(cái)政狀況，提高此比例，但最高不得超過(guò)百分之50。

鄉(xiāng)村教師在農(nóng)村工作30多年，臨近退休能否無(wú)條件晉級(jí)為高級(jí)教師，國(guó)家有何優(yōu)惠政策？

對(duì)于長(zhǎng)期堅(jiān)守在農(nóng)村教師工作崗位老教師來(lái)講，是我們農(nóng)村教育發(fā)展的重要推動(dòng)者，也是農(nóng)村孩子走向城市大學(xué)的指路人，但是他們?cè)跒閯e人的未來(lái)添磚加瓦時(shí)，自己的職業(yè)生涯發(fā)展卻屢遭瓶頸，無(wú)法獲得更好的發(fā)展。

從國(guó)家層面的角度來(lái)講，鄉(xiāng)村教師的工作、生活一直備受關(guān)注，從2016年開始國(guó)家教育部門開始為在農(nóng)村工作超過(guò)30年的教師發(fā)放榮譽(yù)證書，充分肯定了農(nóng)村教師在基層崗位上堅(jiān)守多年的奉獻(xiàn)。但截至目前該榮譽(yù)證書的獎(jiǎng)勵(lì)僅僅停留在精神層面，并沒有為農(nóng)村教師確定物質(zhì)層面的獎(jiǎng)勵(lì)，因此該榮譽(yù)證書也引來(lái)不少農(nóng)村教師的吐槽。

近期，部分省份在下發(fā)新時(shí)代教師隊(duì)伍改革實(shí)施意見的時(shí)候，提到要將長(zhǎng)期在農(nóng)村學(xué)校工作的教師列為評(píng)審職稱的重點(diǎn)對(duì)象，在農(nóng)村工作超過(guò)三十年的老教師有希望成功競(jìng)聘為高級(jí)教師，而且此種競(jìng)聘不再受到崗位條件的限制，可以直接將工作30年以上的老教師晉升為高級(jí)教師。

山東《方案》中提出：在鄉(xiāng)村中小學(xué)從事專業(yè)技術(shù)工作10年以上申報(bào)中級(jí)職稱，從事專業(yè)技術(shù)工作20年以上申報(bào)副高級(jí)職稱，從事專業(yè)技術(shù)工作30年以上申報(bào)正高級(jí)職稱，可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制。也就是說(shuō)明農(nóng)村教師工作超過(guò)30年的，再晉升高級(jí)職稱時(shí)給予了不受崗位限制而且直接晉升的優(yōu)惠。

除了山東之外，海南、四川等地也將農(nóng)村教學(xué)經(jīng)歷列入了高級(jí)職稱評(píng)審條件，而且給予了非常大的政策優(yōu)惠措施，今后農(nóng)村教師將迎來(lái)職稱評(píng)審的“春天”。從全國(guó)范圍內(nèi)出臺(tái)的政策來(lái)看，都將農(nóng)村教師經(jīng)歷列入職稱評(píng)審的條件，或者將農(nóng)村教學(xué)經(jīng)歷作為優(yōu)先晉升條件。

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