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本文目錄一覽：

• 1、江蘇省工傷十級能賠多少錢
• 2、江蘇省工傷十級傷殘一次性就業補助金是多少？
• 3、南京工傷十級賠償多少錢
• 4、江蘇省工傷保險條例十級傷殘賠償標準是怎么規定的
• 5、揚州工傷十級傷殘能賠幾萬
• 6、十級工傷能賠償幾萬

江蘇省工傷十級能賠多少錢

職工因工致殘被鑒定為10級傷殘的.可以享有本人7個月工資的一次性傷殘補助金。

《工傷保險條例》

第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

江蘇省工傷十級傷殘一次性就業補助金是多少？

根據工傷保險條例，十級工傷一次性傷殘補助金是傷者本人7個月的工資，這里的工資是本人工傷前12個月平均工資。一次性就業補助金十級江蘇省1.5萬元。

南京工傷十級賠償多少錢

十級工傷賠償包括：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。其中一次性工傷醫療補助金的基準標準為：3萬元。一次性傷殘就業補助金的基準標準為：1.5萬元。

江蘇省工傷保險條例十級傷殘賠償標準是怎么規定的

1、 一次性工傷醫療補助金 的基準標準為：十級3萬元 2、 一次性傷殘 就業補助金 的基準標準為：十級 1.5萬元 3、 一次性傷殘補助金 未明確。（應該是7個月本人工資） 本人工資，是指工傷職工在本單位因工作遭受事故傷害或者患職業病前十二個月平均月繳費工資。 本單位為工傷職工 繳納工傷保險 費不足十二個月的，以實際月數計算平均月繳費工資。 本人工資高于統籌地區職工平均工資百分之三百的，按照統籌地區職工平均工資的百分之三百計算； 本人工資低于統籌地區職工平均工資百分之六十的，按照統籌地區職工平均工資的百分之六十計算。

揚州工傷十級傷殘能賠幾萬

七八萬元左右。

揚州職工構成工傷十級傷殘賠償有醫療費用、停工留薪期工資、住院期間的護理費以及伙食補助費、勞動能力鑒定費、一次性傷殘補助金，大約為七八萬元左右。

具體數額還需看工資標準、社?；鶖?、停工留薪期限等。

十級工傷能賠償幾萬

十級工傷的賠償額主要取決于一次談猜性傷殘補助金，一次性傷殘就業補助金，一次性醫療補助金及停工留薪期工資四項，一次性傷殘補助金全國統一為7個月本人工資，一次性傷殘就業補助金和一次性醫療補助金各省規定不同。以江蘇省為例，十級工傷的一次性傷殘就業補助金為1.5萬，一次性工傷醫療補助金為3萬元，此外還有醫藥費、護理費、住院伙食補助費等，一般情況下，除醫藥費外十級傷殘賠償額為9萬元左右，但根據個案具體情況上下有所浮動。

【法律依據】

《中華人民共和國社會保險法全文》第三十八條

因工高告傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四戚侍明級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。

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